Gå direkt till innehåll.
Logotyp HKR
  • Trygghet och säkerhet
  • Bibliotek
  • Canvas lärplattform
  • E-post
  • Studentportalen
  • För medarbetare, Greenroom
In English
  • Utbildning
  • Forskning
  • Samverkan
  • Om oss
  • Logga in
  • Canvas lärplattform
  • E-post
  • Studentportalen
  • För medarbetare, Greenroom
{{ prevNode.name }}
{{ node.name }}
  • Trygghet och säkerhet
  • Bibliotek
In English
  • Dela på Facebook
  • Dela på Youtube
  • Dela på Instagram
  • Dela på LinkedIn
Logotyp HKR
  • Utbildning
  • Forskning
  • Samverkan
  • Om oss
Mer innehåll
{{ node.name }} {{ node.name }}
  1. HKR
  2. Samverkan
  3. Uppdragsutbildning
  4. Ledarskapsutbildningar
  1. HKR
  2. Samverkan
  3. Uppdragsutbildning
  4. Ledarskapsutbildningar

Hur leder man en organisation när krisen är ett faktum?

En kraftig explosion inträffar vid en av C4 Energis inmatningspunkt som slår ut elen i hela Kristianstad och delar av E.ON:s distributionsområde. Som tur är handlar det inte om verkligheten – utan om scenariot i krisledningsövningen Alma, där chefer och styrelse på C4 Energi fick öva på att leda i kris.

Deltagare och en föreläsare under en krisledningsövning.

"Måndagen den 15 december 2025 klockan 08.55, dvs. för fem minuter sedan, inträffade en transformatorexplosion vid en av C4 Energis inmatningspunkt. Hela Kristianstads tätort är nu strömlöst och även omkringliggande kunder i E.ON:s distributionsområde är drabbade.”

Det var inledningen till en intensiv heldag där chefer och styrelse på C4 Energi fick öva på att hantera och leda genom en kris. Genom tre olika scenarier växlade deltagarna mellan rollerna krisledning, motspelare och observatörer. Övningen var upplagd för att integrera teori och praktik, där deltagarna fick agera under press, diskutera och reflektera över sina erfarenheter.

– Genom att arbeta i realistiska scenarier får deltagarna uppleva vad det innebär att leda i en krissituation. Det ger inte bara ökad kunskap, utan också trygghet i att fatta beslut när det verkligen gäller. Ett viktigt steg för en mer robust beredskap, säger Per Siljeklint, programområdesansvarig för uppdragsutbildningar inom ledarskap vid Högskolan Kristianstad.

När olika roller möts i samma scenario blir det tydligt hur avgörande samarbete, kommunikation och gemensamma processer är för att organisationen ska stå stark i både vardag och kris.

– Att få öva på att fatta beslut under press stärker vår beredskap och samarbetsförmåga. Det är en viktig investering i vår förmåga att agera snabbt och tryggt om något allvarligt skulle inträffa, säger Fredrik Åklundh, säkerhetschef på C4 Energi.

Det gick inte att fullfölja begäran.

Kontakt

{{ staffmember.name }}

{{ staffmember.name }}

{{ staffmember.jobTitle }}

Länk till kontaktuppgifter visas om {{staffdetails.CountDown}} sekunder.

Visa kontaktuppgifter

E-post {{ staffmember.email }}

Telefon {{ staffmember.telephone }}

Digitalt möte: {{ staffmember.zoomUrl }}

Uppdaterad: 2025-09-19 av Emma Krantz

Sidansvarig: Per Siljeklint

Dela

  • Dela på e-post
  • Dela på LinkedIn
  • Dela på X
  • Dela på Facebook
Dela

Högskolan Kristianstad är en del av COLOURS European University Alliance, ett samarbete med åtta andra europeiska universitet.

Colours logotyp.

Kontakt

Telefon: 044-2503000

E-post: info@hkr.se

Fler kontaktuppgifter

Hitta hit

Trygghet och säkerhet​​​​​​​​​​​
Vid nödsituation, ring 112
Högskolans väktare nås på 044-2503650

Genvägar

  • Canvas lärplattform
  • E-post, logga in
  • Studentportal
  • Jobba hos oss
  • För medarbetare
  • Visselblåsning
 
  • Om cookies
  • Tillgänglighet
© Högskolan Kristianstad 2025
  • LinkedIn
  • Youtube
  • Instagram
  • Facebook
Följ oss

Högskolan Kristianstad är en del av COLOURS European University Alliance, ett samarbete med åtta andra europeiska universitet.

Colours logotyp.

Kontakt

Telefon: 044-2503000

E-post: info@hkr.se

Fler kontaktuppgifter

Hitta hit

Trygghet och säkerhet​​​​​​​​​​​
Vid nödsituation, ring 112
Högskolans väktare nås på 044-2503650

Genvägar

  • Canvas lärplattform
  • E-post, logga in
  • Studentportal
  • Jobba hos oss
  • För medarbetare
  • Visselblåsning
  • LinkedIn
  • Youtube
  • Instagram
  • Facebook
  • Om cookies
  • Tillgänglighet
© Högskolan Kristianstad 2025